Размер пенсии по старости в узбекистане в 2020

Минимальная пенсия в 2020 году

В текущем году в Российской Федерации стартовала 2019 году весьма серьезная реформа в области пенсий, в пределах которой со стороны правительства запланировано увеличение возраста, при котором пенсию будут назначать по старости, и увеличивать размер сумм для данной категории населения. Данные изменения будут идти вплоть до 2028 года, но минимальное месячное пособие для пенсионеров будет выше сегодняшнего уже в будущем году. Во сколько раз он возрастет? Каких еще новшеств в данной области можно ждать и кто сможет рассчитывать на улучшение своего материального положения?

Текущая ситуация

Минимальный размер пенсии по возрасту на сегодняшний день составляет один прожиточный минимум пенсионера (ПМП). В каждой области России введен индивидуальный ПМП, и по этой причине суммы страховых выплат, что люди получают по уходу на покой по достижении пенсионного возраста, довольно часто разнятся.

Средняя сумма минимальной пенсии по России на сегодня около 8700 рублей. Этого вполне хватает на минимальный уровень жизни, но этого, конечно, мало для существования на среднем и высоком жизненном уровне. Для того, чтобы частично скорректировать проблему, страна каждый год индексирует пенсионные выплаты: в новом году индексация тоже запланирована, но сейчас она будет происходить по совершенно новому плану.

Индексация по-новому

С грядущего года поменяется регламент проведения индексации, и такое решение принял президент России Владимир Путин. Имеется в виду сохранность размера социальной доплаты. Это означает, что в новом году доплата будет определена касательно нового масштаба ПМП в определенной области и будет выплачиваться в виде дополнительной добавки к минимальной сумме пенсии.

Как это работает на практике?

Сейчас пенсионер получает на руки чистыми деньгами 7500 рублей в области, в которой минимальная сумма прожиточного баланса в месяц составляет 9500 рублей, а сумма доплаты, что положена человеку, всего составляет 2000 рублей с 1 января будущего года станет приравнена к сумме прожиточного минимума. Социальная доплата добавляется к страховым, государственным и прочим льготным суммам, положенным пенсионеру при выходе на заслуженный отдых. И это еще не конец. Начиная с нового года размер выплат по старости проиндексируют на 6,6% — подобный всплеск официальной инфляции ожидается в прогнозах Министерства финансов и Центробанка России.

Размер индексации будет 7500 х 6,6% = 495 руб. Общий размер выплаты окажется 7500 + 2000 + 495 = 9995 рублей. Вдруг официальный уровень инфляции окажется выше, и, конечно, вырастет число индексации.

Ниже – нельзя

В данное время все субъекты России думают о грядущих обновленных значениях ПМП и их признании. Затем, когда они будут официально утверждены, все регионы отправят информацию в Пенсионный фонд Российской Федерации и он их опубликует для общего сведения.

Сведения по определенным регионам уже имеются, поэтому уже вполне можно утверждать точно, о какой сумме будет идти речь для пенсионеров данных российских областей.

  • 9173 руб. – в Свердловской области;
  • 8747 руб. – в Орловской области;
  • 8522 руб. – в Мордовии;
  • 8502 руб. – в Удмуртии;
  • 8138 руб. – в Адыгее;
  • 7953 руб. – в Чувашии.

Самовольно снизить эти нормативные значения региональное правительство не имеет права, потому что они произведены по общим правилам расчетов, и методы вычисления суммы прожиточного минимума одинаковы для всех. Ниже определенного ПМП пособие по выходу на пенсию по возрасту не бывает.

Порядок назначения доплаты

Регламент начисления доплаты для тех, кто получает страховую и социальную пенсию разный. Получателям страховых пенсий их сделают больше, до будущего размера прожиточного минимума и проиндексируют. Социальные пенсии индексировать не запланировано: их величина станет выше, до новой суммы областного ПМП. Отечественное правительство желает сделать сумму повыше для данной категории с 1 апреля будущего года.

Чего еще ожидать?

Сумма прожиточного минимума со временем постоянно увеличивается, поэтому со стороны экспертов идут разговоры о том, что пенсионные выплаты будут расти периодически и обязательно. Величина суммы минимальной пенсии в будущем году, как они считают, будет составлять около 9000-9200 руб. Средняя величина пенсии по всей стране увеличится на 1000 руб. Но эксперты не гарантируют, что подобные доплаты помогут старому человеку жить лучше, чем прежде. Данных сумм по возрасту, конечно, не будет достаточно на элементарные потребности: инфляция уничтожит доплату.

На работающих не распространяется

Увеличение выплат не будет относиться к категории официально трудоустроенных пенсионеров: сумма их пособия будет такой же, что и в настоящем. Со стороны государства не индексируются выплаты, потому что влияет мораторий, в правилах которого сказано, что определенная выплата и цена пенсионного балла заморожены. Величина пенсионных пособий находятся в прямой зависимости от данных 2-х факторов.

Пенсионеры, которые работают, смогут получить прибавку не раньше, чем в августе будущего года, после того, как пенсионный фонд совершит перерасчет и посчитает стаж и взносы за все отработанные периоды времени.

В этом варианте речь идет о перерасчете на текущий год. Все уволившиеся пенсионеры будут иметь от государства сумму индексации и социальную доплату (если их выплата меньше величины прожиточного уровня) в будущем месяце, последующим за официальным освобождением от занимаемой должности. ПФР сделает перерасчет пособия, учитывая пропущенные индексации. Повышенную сумму человек получит спустя несколько месяцев.

Среднегодовой размер пенсии

На сегодняшний день размер среднего страхового пособия за год по стране: 14500 руб. В будущем году сумма станет больше и составит 15500-16000 руб. Возможно, за год произойдут и прочие изменения в законодательстве, что будут связаны с проходящей уже сейчас реформой.

Средняя пенсия в Узбекистане

В России не так давно прогремела пенсионная реформа. Возраст ухода на покой увеличился, причем как для мужчин, так и для женщин. Изменения в законодательстве наделали много шума в обществе и российском медиапространстве. В связи с этим следует рассмотреть основные особенности пенсионных систем в странах ближнего зарубежья. В данном материале будет подробно рассказано о пенсиях в Узбекистане.

Расчет

Узбекистан официально считается социально направленным государством. Как и в любой другой цивилизованной стране, в узбекском государстве предусмотрен индивидуальный подход к пенсионным выплатам. За последние годы власти внесли сразу несколько корректировок в показатели пенсионной отрасли. Причем все нововведения можно назвать социально направленными. По сути, осуществлялись они в интересах собственных граждан.

По состоянию на 2019 год возможностью получать пенсию в Узбекистанской Республике обладают мужчины, которые достигли возраста 60 лет. Для женщины этот возраст чуть меньше — 55 лет. Наличие трудового стажа здесь являет собой достаточно важный фактор. Минимальный рабочий стаж для мужчин равняется 25 годам. Пенсии работающим в Узбекистане женщинам выплачиваются лишь при наличии стажа в 20 лет.

Расчет пенсии

Формирование пенсии в Узбекистане проходит в несколько сложных этапов. Ключевую роль здесь играет трудовой стаж. По сути, на его основе и происходит расчет накоплений. Первоначально сюда включается любой тип деятельности, при котором узбекистанский гражданин способен официально приобретать социальную страховку государственного характера. При этом сам тип работы никакого значения не имеет.

Достаточно важный момент: соблюдение условий выплат проверяется специалистами в государственном пенсионном фонде. Если будут обнаружены какие-либо нарушения по вопросу о расчете пенсионных выплат, то начисления будут прекращены. Возобновятся они лишь к тому моменту, когда государственные службы завершат свое расследование.

Что зачисляется в рабочий стаж?

Пенсии в Узбекистане складываются на основе разного рода занятий и видов деятельности, которые осуществляют граждане. Здесь следует выделить полный их перечень:

  • Служба в военной сфере. Сюда же включена военизированная деятельность охранного характера.
  • Временные периоды, на протяжении которых был реализован уход за человеком с инвалидностью, престарелым гражданином либо лицом, который требует особого ухода.
  • Получение образования в высших учебных учреждениях как самой Республики, так и за ее пределами. Однако здесь имеется в виду только очная форма образования.

Итак, стаж работы определен. Для дальнейшего формирования пенсии в Узбекистане требуется определение прибыли для исчисления. Тут учитывается уровень заработных плат, а также объемы пенсионных доходов на сегодняшний день.

Следующий этап заключается в формировании персонального коэффициента. Допускается выбрать любые 6 месяцев за последние 10 лет. Социальная служба при этом рассчитывает коэффициент за указанный временной промежуток.

Заключительным этапом для начисления пенсий в Узбекистане является сбор документов. Сотрудники государственного пенсионного фонда занимаются подготовкой всех требуемых бумаг. Если какого-то документа не хватает, работники могут принять меры по срочному его истребованию. Лица, заинтересованные в скорейшей передаче документов для начисления пенсии, являются представителями Пенсионного фонда. При этом в числе заинтересованных лиц находится и сам заявитель.

Обращение за пенсией

Важно понимать: чем раньше гражданин обратится в государственный пенсионный фонд, тем раньше будет запущена процедура по расчету всех имеющихся выплат. В ином случае период, в течение которого потенциальный получатель пенсии затягивал с обращением, может негативным образом сказаться на определении конечной суммы.

Для приобретения выплат, которые полагаются при достижении установленного Законом возраста, требуется направить обращение в ПФР по месту жительства. Причем сделать это требуется не позже, чем через 3 месяца. Официально моментом отсчета считается тот день, когда гражданин подал заявление и предоставил всю необходимую документацию.

Минимальная и средняя пенсия в Узбекистане

Последние корректировки в узбекское пенсионное законодательство были внесены осенью 2016 года. Причем вносил их непосредственно глава государства, то есть президент Республики Узбекистан. Согласно принятым поправкам, минимальная гражданская пенсия в Узбекистане, которая начисляется по возрасту, равняется 292 940 сумам. В сравнении с показателями 2015 года эта цифра выросла на 15%. Какая пенсия в Узбекистане, если перевести ее в российскую валюту? Указанное выше число равняется 2 354 российским рублям.

Средняя пенсия в Узбекистане равняется 352 152 узбекским сумам. Местные специалисты в области экономики и финансов отмечают, что чаще всего на уровень начислений оказывает влияние место жительства и работы гражданина. К примеру, человек, всю жизнь трудившийся в промышленной области далекого от центра региона, вряд ли сможет рассчитывать на высокий пассивный доход к старости. Промышленные сферы Узбекистана в принципе развиты достаточно плохо. Высокооплачиваемой работой здесь вряд ли кто-то сможет себя обеспечить. Более того, отсутствие возможности получать высокую прибыль находится в основе расчета заработной платы для исчисления, показатели которого попросту будут минимальными.

Пенсия накопительного типа

Правом на получение выплат, которые были сформированы накопительным образом, обладают все граждане Республики Узбекистан. Государство здесь выступает неким гарантом того, что все финансы, которые человек сумел накопить за период трудовой деятельности на своем индивидуальном счете, будут вскоре сохранены и выплачены.

Законом предусмотрены две категории граждан, подлежащих получению в Узбекистане пенсии накопительного характера. Это лица, принимающие участие в накопительной системе на добровольной основе, а также лица, которые должны заниматься подобным об обязательном порядке.

Порядок оформления накопительной пенсии

Либо сам гражданин, либо его официальный работодатель направляет обращение в филиал Народного республиканского банка. После подтверждения постановки на учет для человека будет открыт персональный счет. Он закрепляется за ним на всю жизнь. Финансы при этом могут поступать из разных источников. Так, здесь следует выделить:

  • взносы добровольного характера;
  • проценты, которые начисляются на уже имеющиеся средства;
  • обязательные взносы ежемесячного характера;
  • иные источники дохода, которые предусмотрены нормами отечественного законодательства.

Контроль средств на персональных счетах Народного банка реализуется через такие государственные инстанции, как Центробанк и Министерство финансов.

Пенсионный онлайн-портал

Здесь же следует обозначить достаточно важный момент. В Узбекистане был запущен единый портал, который позволяет реализовывать сразу несколько функций в онлайн-режиме. Гражданин способен отслеживать поступления на собственный персональный счет.

Услуга эта абсолютно бесплатна и доступна в круглосуточном режиме. При ее подключении следует прописать паспортные данные и ИНН. Необходимо также иметь ключ электронной цифровой подписи. При обнаружении проблем с использованием услуги следует обратиться в филиал Пенсионного фонда, который занимается обслуживанием того или иного района.

Надбавки к пенсии

Надбавки к основному доходу предусмотрены лишь в ряде особых ситуаций. Здесь следует выделить следующие группы лиц:

  • инвалиды 1 группы, либо 2 группы, но только если за ними некому ухаживать;
  • военным инвалидам 1 или 2 группы;
  • непосредственным участникам и ветеранам военных событий;
  • лицам, которые приходятся близкими родственниками к военнослужащему, который погиб при исполнении государственного поручения;
  • лицам, которые имеют серьезные заслуги перед Республикой Узбекистан;
  • художественному персоналу и артистам (в соответствии с дополнительными нормами узбекского законодательства).

Максимальный объем надбавки предусмотрен и для инвалидов войны 1 группы. В Узбекистане он составляет 150% минимальной заработной платы.

Если человек трудится в государственной организации, и при этом за ним сохраняется право на получение одной или сразу нескольких надбавок, то выплатой займется работодатель гражданина. Если же человек и вовсе не работает, то ответственность за регулярные выплаты ложится на пенсионный фонд Республики Узбекистан.

Перевод пенсии в РФ

В странах бывшего Советского Союза распространена практика оказания помощи — как государственной, так и общественной. Так, Узбекистан является членом Договора о гарантии гражданских прав стран СНГ по вопросам материального обеспечения пенсионеров. Это, в свою очередь, дает возможность свободно получать пенсионные выплаты, оформленные в азиатской стране, при переезде в Россию.

После переезда в РФ граждане Узбекистана оформляют всю необходимую документацию и получают гражданство страны. Чаще всего оно носит упрощенную форму, однако это никак не влияет на получение пенсионного дохода. Основной же для назначения выплат считается снятие с регистрационного учета по прежнему месту проживание, причем подтвержденное в документальной форме.

Получается, что для перевода выплат нужно отменить пенсию в Узбекистане. Сколько времени это займет? Тут все зависит от того, насколько серьезно человек подойдет к делу. Чтобы вопрос решился быстрее, требуется направить в ПФР заявление, в котором должно быть прописано прошение о прекращении любого рода выплат. После этого человек получит специальный аттестат. С ним нужно обратиться в государственную нотариальную контору для официального перевода полученной документации на русский язык.

Повышение выплат

Уже долгое время среди граждан Республики ходят слухи о том, что вскоре произойдет долгожданное повышение пенсий. В Узбекистане ситуация и вправду улучшается. Особенно если рассматривать ее на фоне того, что еще несколько лет назад эта страна считалась самой бедной на территории бывшего СНГ. Например, среди граждан России всерьез стоял вопрос о том, есть ли пенсия в Узбекистане вообще.

Сегодня ситуация на порядок лучше. Эксперты же прогнозируют приятные изменения в экономической сфере. Президент Республики, Шавкат Мирзиеев, зарекомендовал себя в качестве реформатора и управленца, делающего упор на социальность. В Республике процветает банковская система, вводятся в обиход кредитные карты, а свое развитие получает институт частной собственности. Все это не может не сказываться и на развитии пенсионной системы. Уже сейчас жители Республики способны делать вклады и инвестировать в собственное будущее. Чем разумнее будут вести себя жители Узбекистана, тем счастливее будет их будущее. Так или иначе, но перспектива развития пенсионной системы и увеличения выплат наметилась давно, и пока этот процесс не спадает.

Пенсионный фонд рассказал, как будут считаться пенсии в новом году. Детали

Узбекистан, Ташкент — АН Podrobno.uz. C 1 января 2019 года максимальная заработная плата, принимаемая для назначения пенсии, будет увеличена с 8 до 10 кратного размера минимальной заработной платы. Что это такое, как это повлияет на пенсию, насколько она будет увеличена, читайте в нашем материале.

«В соответствии с действующими условиями для расчета пенсий граждан, получающих заработную плату, принимался доход до 8 кратного размера минимальной заработной платы, а превышающий данную сумму заработок не учитывался», – отметили в Пенсионном фонде.

Например, у гражданина, имеющего стаж работы 35 лет, среднемесячная заработная плата составляла 2 миллиона 200 тысяч сумов. По действующим условиям пенсия рассчитывалась от суммы 1 миллион 621 тысяча сумов (8 МРЗП), а оставшаяся сумма в размере 579 тысяч сумов не учитывалась.

Таким образом размер пенсии составлял 1 миллион 54 тысячи сумов (т.е. базовый размер – 55% от средней заработной платы или 892 012 сумов и 10% за каждый год работы, превышающий требуемый стаж в 25 лет).

Согласно новому порядку, среднемесячная заработная плата для назначения пенсии будет учитываться в размере 2 миллионов 27 тысяч сумов (10 МРЗП). При этом, сумма пенсии составит 1 миллион 317 тысяч сумов или будет увеличена на 263 тысячи сумов.

Расчет по старому порядку

Расчет по новому порядку

Мужчина при стаже работы 25 лет (разница 223 003 сумов)

Среднемесячная заработная плата

2 027 300 сумов и более

Базовый размер пенсии

892 012 сумов
((8 х 202 730) х 55%)

1 115 015 сумов

((10 х 202 730) х 55%)

1 115 015 сумов

Мужчина при стаже работы 35 лет (разница 263 549 сумов)

Базовый размер пенсии

892 012 сумов
((8 х 202 730) х 55%)

1 115 015 сумов

((10 х 202 730) х 55%)

Повышение за сверх стаж 10%

162 184 сумов
((8 х 202 730) х 10%)

((10 х 202 730) х 10%)

1 054 196 сумов

1 317 745 сумов

Расчет по старому порядку

Расчет по новому порядку

Мужчина при стаже работы 25 лет (разница 223 003 сумов)

Среднемесячная заработная плата

Базовый размер пенсии

892 012 сумов
((8 х 202 730) х 55%)

1 115 015 сумов

((10 х 202 730) х 55%)

1 115 015 сумов

Мужчина при стаже работы 35 лет (разница 263 549 сумов)

Базовый размер пенсии

892 012 сумов
((8 х 202 730) х 55%)

1 115 015 сумов

((10 х 202 730) х 55%)

Повышение за сверх стаж 10%

162 184 сумов
((8 х 202 730) х 10%)

((10 х 202 730) х 10%)

1 054 196 сумов

1 317 745 сумов

Следует отметить, что данное нововведение распространяется не только на пенсионеров, которым будет назначаться пенсия после 1 января 2019 года, но и на пенсионеров, которые в настоящее время получают пенсию и у которых пересчитанная заработная плата на 1 января 2019 года составляет больше, чем 8 кратный размер минимальной заработной платы.

Размер пенсии в Узбекистане

Политика Узбекистана, предусматривает индивидуальный подход к пенсионным выплатам. За последние несколько лет власти внесли ни одну корректировку в показатели этой отрасли, все нововведения можно назвать социально направленными, так как они осуществляются ради интересов своих граждан.

Пенсионный возраст в Узбекистане

В 2019 году на территории республики могут рассчитывать на пенсионное обеспечение мужчины, достигшие 60 лет, и женщины – 55 лет. Немаловажный фактор это наличие трудового стажа. Значение минимального стажа для мужчин 25 лет, а для женщин – 20.

Расчет выплат

Формирование пенсии осуществляется в несколько сложных этапов. Ключевую роль здесь играет трудовой стаж. На его основе происходит расчет накоплений.

В соответствии с правилами начисления пенсионного обеспечения на территории Узбекистана, пенсия рассчитывается по такому принципу:

  1. Изначально нужно обращать внимание на стаж работы. В первую очередь сюда включается любой вид деятельности, при котором гражданин Республики получал официальное государственное социальное страхование. При этом сам характер работы значения не имеет. Помимо основной официальной занятости, в трудовой стаж могут быть включены и иные виды деятельности: служба в армии, включая работу в военизированных организациях; временной период, в течении которого был факт ухода за недееспособными лицами, детьми и так далее; процесс получения образования в ВУЗах, в том числе и за пределами Узбекистана.
  2. После установления суммарной продолжительности стажа работы с целью определения пенсии, дополнительно возникает необходимость установить заработок. Учитываются уровень зарплат и пенсионных выплат на сегодняшний день.
  3. На следующем этапе нужно установить персональный коэффициент. Можно выбирать любые 6 месяцев за последние 10 лет, а социальная служба рассчитает коэффициент заработка за это время.
  4. Сбор документов – завершающий этап. Сотрудники Пенсионного фонда занимаются подготовкой всех необходимых документов. В случае отсутствия какой-либо бумаги, они оставляют за собой право потребовать предоставить ее в максимально сжатые сроки.

Размер пенсии

Минимальная пенсия

Последние корректировки в определении размера минимальной пенсии были внесены указом президента Узбекистана от 1 октября 2019 года. Согласно ему, минимальная пенсия граждан, начисляемая по возрасту, составляет 29 2940 узбекских сумов. Если сравнивать эту цифру с показателями 2019 года, то она выросла на 15%.

Средняя пенсия

По последним данным средней пенсией в Узбекистане считается показатель в 352152 сумов. Эксперты отмечают, что зачастую на уровень начислений влияет и место жительства. Ведь если человек живет в районе Республике, промышленные сферы деятельности которого слабо развиты, то и высокооплачиваемой работой он себя не обеспечит. Отсутствие возможности получать высокую зарплату находится в основе расчета заработка для исчисления, показатели которого будут минимальными.

Накопительная

Право на накопительную пенсию имеют все граждане. Государство выступает гарантом того, что все средства, которые человек успел накопить за время трудовой деятельности на индивидуальном счете, будут сохранены и выплачены.

Законом предусмотрены две категории граждан:

  • которые участвуют в накопительной системе добровольно;
  • которые должны это делать в обязательном порядке.

Для этого либо сам гражданин, либо его официальный работодатель (в зависимости от категории) подает заявление в филиал Народного банка Республики. После подтверждения постановки на учет, человеку открывается индивидуальный счет, который закрепляется за ним навсегда.

Деньги на счет поступают из нескольких источников:

  1. Ежемесячные обязательные взносы;
  2. Добровольные взносы;
  3. Проценты, начисленные на уже имеющиеся средства;
  4. Другие источники доходов, которые предусмотрены Законом.

Контроль средств на индивидуальных счетах Народного банка, осуществляется через органы Министерства финансов и Центральным банком.

Надбавки к пенсии

  • полагаются инвалидам войны I группы;
  • инвалидам войны II группы;
  • инвалидам I;
  • инвалидам II группы за которыми некому ухаживать;
  • участникам войны и приравненным к ним лицам;
  • лицам, работавшим и выполнявшим воинские обязанности в тылу в период войны 1941 — 1945 годов;
  • родителям и не вступившим в новый брак вдовам (вдовцам) военнослужащих и сотрудников органов внутренних дел, смерть которых связана с исполнением обязанностей военной службы или службы в органах внутренних дел, — 30 процентов минимальной заработной платы;
  • лицам, имеющим особые заслуги перед Республикой Узбекистан;
  • артистам, имеющим право на льготную пенсию, независимо от возраста;
  • артистическому и художественному персоналу театрально-концертных организаций, профессорско-преподавательскому составу и концертмейстерам учебных заведений, занятых подготовкой творческих работников театрального и музыкального искусства.

Повышение пенсии в Узбекистане с 2019 года

C 1 января 2019 года максимальная заработная плата, принимаемая для назначения пенсии, будет увеличена с 8 до 10 кратного размера минимальной заработной платы. Что это такое, как это повлияет на пенсию, насколько она будет увеличена, читайте в нашем материале.

Например, у гражданина, имеющего стаж работы 35 лет, среднемесячная заработная плата составляла 2 миллиона 200 тысяч сумов. По действующим условиям пенсия рассчитывалась от суммы 1 миллион 621 тысяча сумов (8 МРЗП), а оставшаяся сумма в размере 579 тысяч сумов не учитывалась.

Таким образом размер пенсии составлял 1 миллион 54 тысячи сумов (т.е. базовый размер – 55% от средней заработной платы или 892 012 сумов и 10% за каждый год работы, превышающий требуемый стаж в 25 лет).

Полная пенсия работающим пенсионерам

С 1 января 2019 года все работающие пенсионеры в Узбекистане будут получать 100-процентную пенсию раньше они получали 50% от пенсии. Это предусмотрено указом президента Шавката Мирзиёева от 12 декабря о дополнительных мерах по усилению социальной поддержки пенсионеров и повышению эффективности системы пенсионного обеспечения.

Сейчас при исчислении пенсии берется средний размер зарплаты в 1,621 млн сумов. С 2019 года уровень повышается до 2,227 млн сумов. Соответственно пенсии будут увеличиваться в среднем на 65−260 тысяч сумов.

Перевод пенсии из Узбекистана в Россию

Республика Узбекистан является участником Соглашения о гарантии прав граждан стран – СНГ в вопросах материального обеспечения пенсионеров. Это дает возможность при переселении из Узбекистана в Россию свободно получать пенсионные выплаты.

После того, как граждане Узбекистана переезжают, оформляют документы, получают гражданство страны (часто упрощённое), пенсия начисляется по новому месту проживания. Основой для назначения выплат является документально подтвержденное снятие с регистрационного учета по прежнему месту пребывания.

Для того, чтобы вопрос о переводе пенсии решился за короткий срок, необходимо еще при проживании на территории Узбекистана, обратиться в Пенсионный фонд с письменным заявление, в котором нужно обратиться с просьбой перестать оформлять любые выплаты. В графе «причина» необходимо указать «выезд на постоянное место жительства».

После этого нужно получить на руки свое пенсионное дело, а потом и аттестат с пометкой о том, что все пенсионные выплаты были прекращены.

Бюрократический вопрос

Согласно новому документу, человек, осуществляющий уход за недееспособным или пожилым родственником, перешагнувшим восьмидесятилетний рубеж, обязуется ежегодно оформлять соответствующие акты.

После того как необходимые документы будут оформлены и подшиты, они будут являться основанием для того, чтобы период ухода за недееспособным родственником или глубоким стариком был включен в двадцатилетний стаж.

Если человек, потерявший кормильца, обращается в Пенсионный Фонд с соответствующим заявлением, то назначение пенсии происходит с первого числа актуального месяца. Граждане Узбекистана, постоянно проживающие за пределами своего государства, также могут рассчитывать на получение пенсионных выплат. Для этого им необходимо оформить доверенность на выплату пенсии. Документ должен быть заверен апостилем. Заверение документа должно осуществляться в соответствующем государственном органе.

Иногда выплаты пенсионных накоплений могут быть прекращены. Для восстановления выплат пенсионеру необходимо лично явиться в ПФ Узбекистана. Если пенсионер не может явиться в ПФ по уважительным причинам, то допускается явка его опекуна. В этом случае человек, осуществляющий уход за пенсионером, обязуется предоставить гражданский паспорт или любой другой документ, подтверждающий личность.

Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector