Коэффициент пенсии 1 2 при начислении пенсии для летного состава

Дополнительное социальное обеспечение (доплата к пенсии) членам летных экипажей воздушных судов гражданской авиации

Членам летных экипажей воздушных судов гражданской авиации в связи с особым характером работы в качестве дополнительной гарантии в области социального обеспечения предусмотрена дополнительная ежемесячная выплата к пенсии, установленной в соответствии с законодательством Российской Федерации (далее – доплата к пенсии), за счет средств дополнительно поступающих в Пенсионный фонд Российской Федерации от организаций, использующих труд членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации (далее – плательщики взносов).

Доплата к пенсии является самостоятельной социальной выплатой, ее размер не зависит от вида и размера пенсии, к которой она установлена.

Право на доплату к пенсии имеют:

Члены летных экипажей воздушных судов гражданской авиации, получающие пенсии, в соответствии с законодательством Российской Федерации при наличии выслуги в должностях членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации дающих право на доплату: для мужчин – не менее 25 лет, для женщин – не менее 20 лет*.

*При оставлении по состоянию здоровья летной работы в должности, дающей право на назначение доплаты к пенсии, мужчинам — не менее 20 лет, женщинам — не менее 15 лет.

В выслугу засчитываются периоды работы в должностях, указанных в Списке должностей членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации, работа в которых дает право на ежемесячную доплату к пенсии в соответствии с Федеральным законом «О дополнительном социальном обеспечении членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации», утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от 14 марта 2003 года № 155. При этом периоды выполнявшейся с 1 декабря 1991 года работы в должностях, указанных в Списке, засчитываются в выслугу, если такая работа выполнялась на воздушных судах гражданской авиации Российской Федерации.

Исчисление выслуги для назначения доплаты к пенсии производится исходя из налета часов в соответствии с Правилами исчисления выслуги лет, дающей право на ежемесячную доплату к пенсии членам летных экипажей воздушных судов гражданской авиации в соответствии с Федеральным законом «О дополнительном социальном обеспечении членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации», утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 14 марта 2003 года № 155.

Как оформить доплату к пенсии

Доплата к пенсии назначается территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации.
Реализация права на доплату к пенсии осуществляется путем подачи гражданином соответствующего заявления в территориальный орган ПФР.

Документы, необходимые для установления доплаты к пенсии:

К заявлению о назначении доплаты к пенсии представляются документы:

  • о периодах работы, дающей право на доплату к пенсии;
  • о налете часов;
  • о среднемесячном заработке за последние 24 месяца работы, дающей право на доплату, либо за любые 60 месяцев подряд указанной работы.

Определение размера доплаты к пенсии

Размер доплаты к пенсии определяется по формуле:

РД = СЗП x (ЗР / ЗП) x К x (СВ / СВД),

где РД — размер доплаты к пенсии;

СЗП — среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации, последовательно увеличенная на все годовые индексы роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации, определенные Правительством Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», а с 1 января 2015 года — на годовые индексы роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации, утверждаемые Правительством Российской Федерации в целях реализации настоящего Федерального закона;

ЗР — среднемесячный заработок члена летного экипажа за время летной работы в должности, дающей право на назначение доплаты к пенсии, исчисленный по его выбору за 24 последних месяца указанной работы или за любые 60 месяцев подряд такой работы;

ЗП — среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

При определении размера доплаты к пенсии отношение среднемесячного заработка члена летного экипажа воздушного судна гражданской авиации за время летной работы в должности, дающей право на назначение доплаты к пенсии, за 24 последних месяца указанной работы или за любые 60 месяцев подряд такой работы, к среднемесячной заработной плате в стране за тот же период учитывается в размере не свыше 5.

К — коэффициент, учитывающий долю среднемесячного заработка члена летного экипажа, полагающуюся в зависимости от продолжительности выслуги, из которой исчисляется доплата к пенсии. Коэффициент, учитывающий долю среднемесячного заработка члена летного экипажа, при наличии выслуги 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин в должности члена летного экипажа составляет 0,55. За каждый полный год, проработанный сверх указанной выслуги лет, коэффициент, учитывающий долю среднемесячного заработка члена летного экипажа, при наличии выслуги увеличивается на 0,01, но не должен превышать 0,75. При выслуге от 20 до 25 лет у мужчин и от 15 до 20 лет у женщин в должности члена летного экипажа при условии, что лица, замещающие указанные должности, имеют право на установление пенсии в связи с оставлением летной работы по состоянию здоровья, коэффициент, учитывающий долю среднемесячного заработка члена летного экипажа, при выслуге, недостающей до 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин, уменьшается на 0,02 за каждый год, в том числе неполный;

СВ — среднемесячная сумма взносов, пеней и штрафов, фактически поступивших в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации в предшествующем квартале от плательщиков взносов;

СВД — сумма средств, необходимых для финансового обеспечения расходов на выплату доплаты к пенсии на начало выплатного периода.

Отношение среднемесячной суммы взносов, фактически поступивших в Пенсионный фонд Российской Федерации в предшествующем квартале от плательщиков взносов, к сумме средств, необходимых для финансирования доплаты к пенсии, на начало выплатного периода устанавливается Пенсионным фондом Российской Федерации ежеквартально и применяется для корректировки размера доплаты к пенсии.

Сроки установления доплаты к пенсии

Назначение и выплата (возобновление выплаты) доплаты к пенсии, а также перерасчет ее размера производятся в порядке, предусмотренном статьей 2 Федерального закона от 27 ноября 2001 года № 155-ФЗ:

  • с 1 мая, если обращение за назначением (перерасчетом размера) и выплатой (возобновлением выплаты) доплаты к пенсии, а также изменение суммы взносов, влекущее перерасчет, произошли в период с 1 января по 31 марта;
  • с 1 августа, если обращение за назначением (перерасчетом размера) и выплатой (возобновлением выплаты) доплаты к пенсии, а также изменение суммы взносов, влекущее перерасчет, произошли в период с 1 апреля по 30 июня;
  • с 1 ноября, если обращение за назначением (перерасчетом размера) и выплатой (возобновлением выплаты) доплаты к пенсии, а также изменение суммы взносов, влекущее перерасчет, произошли в период с 1 июля по 30 сентября;
  • с 1 февраля, если обращение за назначением (перерасчетом размера) и выплатой (возобновлением выплаты) доплаты к пенсии, а также изменение суммы взносов, влекущее перерасчет, произошли в период с 1 октября по 31 декабря предшествующего года.

Выплата доплаты к пенсии

Доплата к пенсии выплачивается территориальным органом ПФР одновременно с пенсией.

Доплата к пенсии выплачивается при условии оставления членами летных экипажей летной работы в должности, дающей право на доплату к пенсии.

При прекращении или приостановлении выплаты пенсии соответственно прекращается или приостанавливается выплата доплаты к пенсии.

При поступлении пенсионера, получающего доплату к пенсии, вновь на летную работу на должность, дающую право на доплату к пенсии, выплата доплаты к пенсии приостанавливается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором пенсионер был принят на указанную работу.

Возобновление выплаты доплаты к пенсии производится в порядке и сроки, которые предусмотрены статьей 2 Федерального закона от 27 ноября 2001 года № 155-ФЗ, при обращении пенсионера в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации с соответствующим заявлением и документами, подтверждающими прекращение летной работы в должности, дающей право на назначение доплаты к пенсии.

Приостановление, возобновление, прекращение, восстановление выплаты доплаты к пенсии и ее удержание по основаниям, не предусмотренным Федеральным законом от 27 ноября 2001 года № 155-ФЗ, производятся в порядке, определенном для страховой пенсии Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Обязанности пенсионеров, плательщиков взносов, пенсионных органов федеральных органов исполнительной власти

Пенсионеры, получающие доплату к пенсии, организации, использующие труд членов летных экипажей, пенсионные органы федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих пенсионное обеспечение, обязаны безотлагательно извещать территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации об обстоятельствах, влияющих на выплату доплаты к пенсии.

В случае представления недостоверных сведений или несвоевременного представления сведений, повлекших перерасход средств на выплату доплаты к пенсии, виновные лица возмещают территориальному органу Пенсионного фонда Российской Федерации, осуществляющему выплату доплаты к пенсии, причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Финансовое обеспечение расходов на выплату доплаты к пенсии

Финансовое обеспечение расходов на выплату доплаты к пенсии, включая расходы на организацию работы по ее выплате и доставке, производится за счет взносов, поступивших от плательщиков взносов, сумм пеней, начисленных за несвоевременную уплату взносов, и штрафов за неправомерные действия, связанные с реализацией Федерального закона от 27 ноября 2001 года № 155 ФЗ.

Пенсионный фонд Российской Федерации обеспечивает обособленный учет поступивших взносов, пеней и штрафов в целом по Российской Федерации.

Нормативные правовые акты, применяемые при установлении доплаты к пенсии:

  • Федеральный закон от 27 ноября 2001 года № 155 ФЗ «О дополнительном социальном обеспечении членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации»;
  • постановление Правительства Российской Федерации от 14 марта 2003 года № 155 «Об утверждении списка должностей членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации, работа в которых дает право на ежемесячную доплату к пенсии в соответствии с Федеральным законом «О дополнительном социальном обеспечении членов летных экипажей воздушных судов гражданской авиации», и Правил исчисления выслуги лет, дающей право на ежемесячную доплату к пенсии».

Пенсия из числа работников летно-испытательного состава в 2019 году

Пенсионное обеспечение летно-испытательного состава относится к государственным пенсиям. Она представляет собой компенсацию заработной платы и имеет название пенсия за выслугу лет. В статье подробно рассмотрим кто имеет право на данный вид пенсии, ее размер и особенности оформления.

К летно-испытательному составу относят работников следующих должностей:

Пенсия из числа работников летно-испытательного состава

— летный состав, который выполняет испытательные полеты (пилот-испытатель, штурман-испытатель, бортинженер-испытатель, бортмеханик-испытатель, парашютист-испытатель и т.д.);

— инженерно-технический состав, который совершает полеты, а также сдачу и приемку летательного аппарата (инженер, техник, механик, оператор и т.д.);

— инспектирующие должности, а также руководители летных служб.

Условия назначения пенсии

Основное условие для назначения пенсии летно-испытательного состава – это выслуга лет. Для мужчин она должна быть не менее 25 лет и 20 лет для женщин. В случае если оставление службы произошло по состоянию здоровья, то 20 лет для мужчин и 15 – для женщин.

Одной из особенностей данного вида пенсии является то, что она может быть назначена одновременно с пенсией по инвалидности или по старости (Читайте также статью ⇒ Пенсия по льготному стажу).

Порядок расчета

Расчет пенсии зависит от того, сколько полных лет составляет общая выслуга, а также сколько лет всей службы приходится на испытательные полеты. Различают следующие виды расчета:

  1. Пенсия работникам летно-испытательного состава, на испытательные полеты которых приходится не менее 2/3 всего срока службы. Рассчитывается она по формуле:

П = (1000% СП — Пст) + 25%СП х Лр, где

П – размер пенсии за выслугу;

СП – социальная пенсия, размер которой на 2017 год равен 4959,85 рублей;

Пст – страховая пенсия (по старости, по инвалидности), включая фиксированную выплату и доплаты к ней;

Лр – количество лет стажа, превышающих установленные (свыше 25 лет – для мужчин и свыше 20 лет – для женщин).

Рассчитанная таким образом пенсия не должна превышать 1500% социальной пенсии текущего периода. Например, в 2017 году рублей 74397,75 рублей.

  1. Пенсия при сроке испытательных полетов меньше 2/3 всего срока службы:

П = (800% СП – Пст) + 20%СП х Лр

Ограничение в размере пенсии при таком расчете так же существует. Она не должна превышать 1300% социальной пенсии. В 2017 году эта сумма равна 64478,05 рублей.

  1. Если выслуга лет составляет у мужчин от 20 до 25 лет, а у женщин от 15 до 20 лет, то размер пенсии уменьшается на 50% социальной пенсии, умноженной на количество лет, которых недостает до требуемых (25 и 20, для мужчин и женщин). То есть, если выслуга у мужчины составляет 22 полных года, то количество недостающих лет составляет 3. В расчет выслуги включают только полный год.

Повышение пенсии

Если оформляющий пенсию работника летно-испытательного состава является летчиком-испытателем 1 класса, ему положено повышение пенсии на 10%. При этом при увеличении размера пенсии не учитывается ее уменьшение на страховую пенсию и фиксированные выплаты к ней.

Размер пенсии увеличивается на районный коэффициент в тех регионах, где он предусмотрен. Распространяется увеличение на районный коэффициент только на тех пенсионеров, которые проживают в данных регионах. При переезде пенсионера в другой регион, будет произведен перерасчет выплаты с учетом установленного в регионе переезда коэффициента или его отсутствия.

При увеличении лет выслуги размер пенсии пересчитывается и назначается в новой сумме.

Кроме этого, размер пенсии будет пересчитан при увеличении социальной пенсии.

Примеры расчета

Пример 1

Иванов И.И. оформляет пенсию по выслуге лет. Он отработал в должности штурмана 26 лет, при этом 20 из них приходятся на испытательные полеты. Круглов получает пенсию по инвалидности в размере 12500 рублей. Эта сумма включает в себя все доплаты, положенные к пенсии по инвалидности.

На испытательные полеты у Круглова приходится больше 2/3 всего стажа, а значит рассчитывать будем по первой формуле:

П = (1000% х 4959,58 – 12500) + 25% х 4959,58 х (26 — 25) = 38335,70 рублей

Таким образом, Иванов будет получать пенсию по выслуге лет в размере 38335,70 рублей.

Пример 2

Круглов А.И. оформляет пенсию по выслуге лет. Он проработал в должности авиаинженера 30 лет, из них на 10 лет приходится на испытательные полеты. Кроме того, Круглов получает пенсию по старости в размере 16750 рублей. Эта сумма включает в себя фиксированную выплату и все положенные надбавки к ней.

На испытательные полеты у Круглова приходится меньше 2/3 всего стажа, а значит рассчитывать будем по второй формуле:

(800% х 4959,85 – 16750) + 20% х 4959,85 х (30 — 25) = 27888,65 рублей

Порядок оформления пенсии

Ограничений по сроку, в который работник летно-испытательного состава может обратиться за оформлением пенсии нет. Сделать это можно в любое время с момента возникновения права на пенсию.

  1. Для оформления пенсии обратиться нужно по выбору в один из органов:
  • в ПФР по месту жительства;
  • в МФЦ.

При обращении нужно будет подготовить заявление о назначении пенсии.

  1. Способ подачи заявления выбирают из тех, что предусмотрены для оформления пенсионного обеспечения:
  • лично;
  • через представителя;
  • по почте;
  • в виде электронного заявления через «личный кабинет» на сайте ПФР.

При подаче заявления через представителя оформляется доверенность, а при отправке почтой, письмо оформляется в виде заказного, с описью вложения. При подаче заявления через сайт ПФР, нужно будет зарегестрироваться.

  1. Помимо заявления предоставить нужно будет также пакет документов:
  • паспорт;
  • документы, подтверждающие выслугу;
  • документы, подтверждающие отнесение к летно-испытательному составу;
  • документы, подтверждающие испытательные полеты.

Кроме этого, могут потребоваться дополнительные документы, подтверждающие:

— уход с работы по состоянию здоровья;

— статус летчика-испытателя 1 класса.

  1. Сроки назначения. Назначена пенсия будет уже с первого числа месяца, который следует за месяцем подачи заявления.
  2. Доставка пенсии осуществляется одним из способов:
  • через почтовое отделение, при этом получить пенсию можно будет как в отделении, так и дома;
  • через отделение банка, для этого нужно будет открыть счет в банке и/или оформить банковскую карту, а при обращении за пенсией сообщить реквизиты для перечисления. Получать пенсию можно будет как в кассе отделения, так и в банкомате;
  • через организацию, предоставляющую данные услуги, в этом случае получить ее можно будет в кассе организации, либо дома.

При желании выбранный способ доставки можно будет изменить на другой. Для этого нужно будет вновь написать заявление в ПФР и указать желаемый способ. Подать заявление можно будет одним из способов, предусмотренных для подачи основного заявления.

  1. При переезде в другой город пенсионеру нужно будет обратиться в ПФР по новому месту жительства, для того, чтобы перевести его пенсионное дело. При этом, размер получаемого обеспечения может измениться. Это будет зависеть от того, установлен ли региональный коэффициент в городе и его размер.

Досрочная страховая пенсия

На пенсию по старости работники летно-испытательного состава вправе рассчитывать вне зависимости от возраста. Право на данный вид пенсии у них возникает досрочно. Они могут ее оформить при накоплении достаточного количества баллов, или ИПК (индивидуального пенсионного коэффициента), а также проработав достаточное количество лет. Рассмотрим подробнее необходимые условия для оформления досрочной пенсии:

  • ИПК, равный 30;
  • Срок службы 30 лет для мужчин и 25 – для женщин (или 25 – для мужчин и 20 – для женщин, если окончание службы произошло по состоянию здоровья).

При одновременном выполнении перечисленных условий, рассматриваемая категория граждан вправе оформить пенсию по старости досрочно. Для этого им нужно будет обратиться в ПФР по месту проживания и предоставить документы, необходимые для оформления такого вида пенсии. При этом их точный перечень лучше уточнить заранее у сотрудников фонда, так как в пенсионном деле оформляющего пенсию, часть документов уже может быть (Читайте также статью «Как выйти на пенсию досрочно).

Законодательная база

Законодательный акт Содержание
Закон №166-ФЗ от 15.12.2001 «О государственном пенсионном обеспечении в РФ»
Закон №400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях»
Постановление Правительства РФ №883 от 02.11.2009 «О некоторых вопросах пенсионного обеспечения граждан из числа космонавтов и работников летно-испытательного состава»

Ответы на распространенные вопросы

Вопрос: Какие документы, подтверждают стаж на летно-испытательной работе?

Ответ: Документ, подтверждающий данный факт, выдается по месту работы. Как правило, это справка, которая содержит периоды летно-испытательных работ.

Вопрос: Будет ли выплачиваться пенсия за выслугу лет, если летчик продолжит работать?

Ответ: Если Вы продолжите работать в должности, которая дает Вам право на данную пенсию, то выплачиваться она не будет. Но после того, как Вы прекратите работать, пенсия будет пересчитана, исходя из общего количества отработанных Вами лет, включая годы работы на пенсии.

Коэффициент пенсии 1 2 при начислении пенсии для летного состава

Важно! В 2019 году военным пенсионерам следует ждать повышения пенсий 6,3%. Перерасчет произойдет 1 октября 2019 года. Общая сумма повышения складывается из 4,3% анонсированной ранее индексации и дополнительных 2% увеличения понижающего коэффициента. С 1 октября ПК будет 0,7368. Иными словами, с 1 октября 2019 года размер военной пенсии будет составлять 73,68% величины денежного довольствия. Более подробно читайте здесь.

Калькулятор военных пенсий 2019

(Ввиду регулярного обновления данных данный калькулятор показывает примерную пенсию и может содержать неточности).

Просим добавлять данную страничку в соцзакладки (ссылочки под статьёй или справа от текста —>>>).

В 2018 г. формула начисления военной пенсии осталась прежней: ((ОД + ОЗ + НВЛ) х 50% + (ОД + ОЗ + НВЛ) х 3%)) х ПК = РВП, где ОД – должностной оклад, ОЗ – оклад в соответствии с воинским званием, НВЛ – надбавка за выслугу лет (каждый год, свыше 20 лет), ПК – понижающий коэффициент. Однако с 1 января 2018 года были изменены размеры окладов как по воинскому званию, так и по занимаемой должности. Следовательно, по сравнению с 2017 годом размер пенсии будет больше и расчет пенсии военнослужащего в 2018 нужно производить заново. Пенсия за выслугу лет военнослужащим рассчитывается с помощью нашей счётной машинки выше.

Что изменилось в начислении военной пенсии в 2018 году

Прежде всего, военнослужащих, которые выходят в отставку в 2018 году, ждет 2 приятные новости: рост понижающего коэффициента заморожен, и в текущем году, как и в предыдущем, он составляет 72, 23%. С 1. 01 2018 состоялось повышение окладов, из которых будет начисляться размер пенсии.
Тарифный размер выплат по занимаемой должности рядового и сержантского состава вырос на 400-720 рублей, а для должностного оклада офицеров – на 800-1800 рублей.

Как увеличить доход, из которого рассчитывается размер пенсии военнослужащего

В последние годы СМИ все чаще напоминают о необходимости заботиться о будущей пенсии смолоду. И речь идет не только о пенсионных накоплениях. Военнослужащие могут увеличить свой доход, показывая стабильные высокие результаты в боевой и физической подготовке, участвуя в боевых операциях и т.д. Мы приведем 3 основных резерва повышения дохода.

  • Выполнить нормативы по своей специальности и добиться присвоения классной категории. Для каждой военной специальности имеется определенный перечень, например, у военных врачей классность определяется по квалификационной категории. В целом надбавки составляют 30% — класс «мастер»; 20% — I класс; 10% — II класс; 5% — III класс.
  • Сдать 2 проверки на высший уровень физподготовки. Надбавка по этому критерию значительная – 70% от должностного оклада. Так, для рядового это буде 7 280 рублей, а для старшего офицера – 18 546 рублей.
  • Временное исполнение обязанностей по вакантной должности. При наличии свободной вышестоящей должности военнослужащие могут временно занять ее, даже если их звание не соответствует требованиям. В этом случае обязательно требуйте оформления по приказу. Основанием служит УП Президента РФ № 1237 и приказ МО № 200.

Приглашаем читателей поделиться своим опытом увеличения дохода, а, следовательно, и последующих пенсионных выплат.

Доплата к пенсии летному составу гражданской авиации

Обеспечение материальными средствами населения пенсионного возраста – прямая обязанность государственного аппарата. Существует целый ряд отдельных категорий работников, которые вправе претендовать на особые преференции при выплате пенсий, основываясь на условиях трудовой деятельности. В частности, к особой категории работников относят летный состав гражданской авиации.

Нормативная база в контексте выплат летному составу гражданской авиации

Нормативная база, регламентирующая пенсионное обеспечение служащим гражданской авиации, состоит из:

  • ФЗ № 173 «О трудовых пенсиях» от 17.12.2001г. Необходимо учитывать, что данный норматив не применяется с 01.01.2015г. Однако до сих пор является актуальным в частях, которые не противоречат положениям ФЗ № 400;
  • ФЗ № 400 «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г.;
  • ФЗ № 155 «О дополнительном социальном обеспечении членов летного состава гражданской авиации» от 27.11.2001г.;
  • ПП РФ № 155 «Об утверждении перечня должностей членов летного состава авиации» в редакции от 24.01.2017г.

Так, в 2018 году основным нормативом, на который опираются при проведении процедуры назначения пенсионных сумм для служащих авиации, является ФЗ № 400. В указанном законе также отражается информация относительно назначения дополнительных начислений рассматриваемой категории населения.

Настоятельно рекомендуется изучить не только основной текст законодательных актов, но и все приложения к ним, так как некоторые аспекты условий начисления доплат и расчеты по ним отражаются только в приложениях к актам.

Субъекты, относящиеся к категории летного состава гражданской авиации

Получателями добавочных сумм к пенсии сотрудникам авиации признаются:

  • экипаж летного состава;
  • субъекты, трудящиеся на приравненных специальностям к сотрудникам летного состава.

Летный состав состоит из таких категорий граждан:

  • Пилоты. В частности: командир, наставник, первый и второй пилоты и т.д.;
  • Штурманы. В частности: бортовой и главный штурманы, флаг-штурман и т.д.;
  • Инженеры и механики (включая специалистов по авиатехнике) на борту;
  • Радисты;
  • Операторы и проводники на борту, то есть, внутрикабинный экипаж;
  • Прочие профессии, связанные с летным составом. В частности предполагаются должности управленца, командира, инспекторов и проверяющих и т.д.

К приравненным должностям относятся такие профессии в сфере авиации:

  • парашютисты;
  • сотрудники спасающих отрядов;
  • служащие десантных войск;
  • парашютно-десантные группы, если они работают на расстоянии от земли не меньше, чем 10 метров.

Рассмотренным группам сотрудников требуется иметь возможность подлинно доказать наработанный стаж при оформлении пенсионных начислений.

Условия назначения пенсии летному составу авиации

Общие условия для назначения пенсионных выплат и доплат служащим авиации заключаются в таких положениях:

  • количество фактически отработанных лет в рассматриваемой сфере должно превышать 25 лет для мужчин, и 20 – для женщин. В случае, если причиной увольнения с должности становится спад состояния здоровья по факту негативного влияния осуществляемой трудовой деятельности, количество лет стажа для мужчин должно составлять 20 лет, для женщин – 15;
  • субъект уволился с должности по факту достижения пенсионного возраста.

Дискуссионным является вопрос о бортпроводниках, так как очень долгий период времени они были не вправе выходить на пенсию досрочно. В частности, ч. 1 ПП РФ № 665 от 16.07.2014г. признает право выхода на досрочную пенсию «лицам, работавшим в летном составе авиации».

Так, бортпроводники имеют следующие права:

  • мужчины могут выйти на пенсию в 55 лет, если общее количество фактически отработанного времени в авиационной сфере более 25 лет, при этом 15 лет – это опыт работы на воздушной технике;
  • женщины могут выйти на пенсию в 45 лет, если их общий стаж рабочей занятости в сфере авиации составляет 20 лет, из которых 10 лет – это работа на воздушном судне.

Нюансом данных положений является налет времени. В частности:

  • 20 часов на воздушной технике и 12 часов на вертолете соответствует 30 дням стажа;
  • 12 месяцев в спасательных группировках или образованиях парашютистов соответствуют 18 месяцам.

Помимо этого, в стаж также будут включены следующие периоды:

  • время обучения субъекта в составе летного экипажа;
  • уход за малолетним (до 1,5 лет) ребенком;
  • начиная с 1992 года, труд за пределами РФ, при условии уплаты страховых платежей из зарплаты в ПФ РФ.

Доплаты к пенсии летному составу гражданской авиации

Пенсии сотрудников рассматриваемой сферы могут делиться на:

  • досрочно назначенные выплаты;
  • средства по факту выслуги лет.

Объем пенсионных начислений будет включать в себя:

  • страховые пенсионные выплаты;
  • накопительные средства;
  • добавочные начисления за специфику трудовой деятельности.

Также возможны начисления по факту инвалидности или вследствие потери кормильца (если смерть наступила в ходе исполнения погибшим своих трудовых обязанностей, родственники могут рассчитывать на получение 2 пенсий).

Доплата летному составу к пенсии представляет собой самостоятельную выплату, не зависящую от объема пенсии. В частности, объем доплаты зависит от:

  • количества лет стажа;
  • объема среднего заработка субъекта в месяц;
  • объема страховых отчислений в ПФ РФ.

Добавочные средства могут составлять 55% от среднемесячного заработка субъекта, однако не должны превышать отметку в 75%. При этом ежегодная надбавка сверх стажа будет увеличиваться на 1%.

Особенности расчета доплаты к пенсии летному составу гражданской авиации

Расчет доплаты осуществляется по такой формуле:

Доплата = ЗПс * (ЗПм / ЗП) * К * (СВм / СВд), где:

  • ЗПс – средняя заработная плата субъекта в месяц. Основываясь на нововведениях, вступивших в силу с 01.01.2015г., для расчета надбавки объемов федеральных пенсионных средств используются годовые индексы роста среднего заработка сотрудников в месяц;
  • ЗП – среднемесячный заработок в среднем по РФ за рассматриваемый период времени;
  • К – коэффициент, учитывающий часть среднего заработка в месяце, полагающийся субъекту в зависимости от наработанного стажа. Так, для мужчин, чей стаж свыше 25 лет в авиационной сфере, а также для женщин, отработавших больше 20 лет, значение коэффициента составляет 0,55. За каждый отработанный год он увеличивается на 0,01, однако более чем 0,75 быть не может. Если субъект увольняется по факту получения производственной травмы или профессионального заболевания, коэффициент будет увеличиваться каждый год на 0,02;
  • СВм – страховые взносы. Предполагается средний объем показателя, уплачиваемый субъектом за месяц;
  • СВд – объем финансов для обеспечения затрат на выдачу доплаты. Финансовое обеспечение издержек по выплате добавочных сумм летному составу представляет собой дополнительный страховой взнос нанимателя в ПФ РФ, который составляет 14% от выплат и премий сотрудникам авиации. То есть, если работодатель не будет уплачивать рассматриваемые взносы в бюджет, доплата работникам будет производиться в меньшем объеме.

Также необходимо отметить, что, исходя из ФЗ № 155 от 27.11.2001г., доплата летному составу в мае 2018г. снизится в сравнении с предшествующими начислениями. Так, в мае, июне и июле ежегодно происходит снижение уровня доплаты. Данный процесс носит сезонный характер. Надбавки обеспечиваются за счет финансов, выдаваемых летному составу авиации в первом квартале. Практика показывает, что первый квартал зачастую является наиболее непродуктивным. То есть, имеет наиболее низкие показатели по налету часов, заработным платам, а также по начислению страховых взносов.

Доплата выдается субъекту на руки одновременно с предоставлением пенсии. Подразумевается, что в случае прекращения начисления пенсионного обеспечения по каким-либо причинам, доплата также не будет начисляться.

Порядок оформления доплаты к пенсии летному составу гражданской авиации

Чтобы оформить добавочную выплату к пенсии необходимо, в первую очередь, направиться в локальное отделение ПФ РФ или МФЦ. Сотрудникам указанных служб необходимо предоставить заявление со следующим пакетом документов:

  1. Периодичность трудовой деятельности в рассматриваемой сфере, которая послужит основанием для начисления добавочных средств к пенсионным суммам. Например, трудовая книжка субъекта.
  2. Летная книжка, в которой обозначается информация о налете часов.
  3. Сведения о заработке за последние 2 года осуществления трудовой деятельности, либо за любой момент работы периодичностью в 60 месяцев подряд. Подразумевается справка о доходах.

По факту рассмотрения заявления и документов сотрудниками ПФ РФ будет вынесено решение. В случае положительного вердикта доплата летному составу будет начисляться одновременно с пенсией в месяце, следующим за датой обращения в фонд.

Таким образом, служащие авиации относятся к отдельной категории граждан и имеют право на досрочную пенсию. Также им полагаются надбавки к пенсионному обеспечению. Рекомендуется глубоко изучить законодательную базу в части порядка расчета и начисления доплат.

Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector