Как в 1с 8 3 провести выплату жене умершего сотрудника

Учет вознаграждения умершему сотруднику в 1С ЗУП

Подписаться на информационную рассылку от СофтСервисГолд

Учет вознаграждения умершему сотруднику в 1С ЗУП

В случае смерти сотрудника, если он отработал полный или неполный месяц до даты своей кончины организация обязана выплатить его наследникам данную сумму. Для этого родственник должен обратиться в бухгалтерию и написать заявление. После этого организация обязана выплатить ему вознаграждение работника с учетом фактически отработанного времени, а также компенсацию за неиспользованные дни отпуска, если таковые имелись на момент смерти.

В первую очередь в решении Зарплата и управление персоналом следует прекратить трудовой договор в связи со смертью работника. Данное действие осуществляется с помощью документа «Увольнение», который расположен в разделе меню программы со всеми формами, регистрирующими перемещение персонала. Также можно создать необходимый документ при начислении зарплаты (выплаты при увольнении) или просто воспользоваться одноименной кнопкой и выбрать требуемую форму. Заполнение данного документа позволяет узнать, какой размер вознаграждения полагается покойному работнику, а также рассчитать суммы обязательных платежей во внебюджетные фонды и НДФЛ.

Поскольку в 1С Зарплате при начислении вознаграждения сотруднику автоматически удерживается НДФЛ, то одновременно с документом для увольнения работника следует также произвести операцию учета НДФЛ на аналогичную сумму выплат, но с отрицательным знаком, поскольку выплата родственникам вознаграждения умершего не облагается данным налогом. Такая операция позволит исключить сформированные доходы из налогооблагаемой базы.

Аналогичную операцию следует провести и по взносам в государственные внебюджетные фонды, поскольку в 1С ЗУП их начисление на все вознаграждения производится также автоматически.

В перечне удержаний следует настроить вид удержания вознаграждения в пользу обратившегося за выплатой родственника. Это позволит в дальнейшем осуществить соответствующую выплату.

Заполнить документ для осуществления постоянного удержания в пользу третьих лиц. Это позволит отразить выплату вознаграждения и остатков отпускных родственнику. Форма документа расположена в меню со всеми видами удержаний (раздел операций по зарплате). При этом в качестве контрагента следует указывать данные родственника, который получает денежные средства вместо покойного.

После этого умершему работнику следует начислить зарплату и налоги со взносами одноименным документом. Документ будет заполнен автоматически исходя из сведений, отраженных при регистрации факта прекращения договора с работником. При этом в связи с созданием документа для удержания, вся сумма должна будет выплачена родственнику.

Во вкладке с корректировками выплат следует удалить строку с налогом, подлежащим возврату.

По итогам выполненных действий в регистре, отражающем зарплату в учете, будет сформировано удержание в пользу родственника, и при обмене данными с 1С Бухгалтерией, появится проводка Дт 70 Кт 76, а сумма, подлежащая выплате работнику, будет равна нулю.

После этого следует осуществить выплату вознаграждения родственнику.

В отчетных формах по обязательным платежам во внебюджетные фонды и НДФЛ данные выплаты отражены не будут.

Как в 1с 8 3 провести выплату жене умершего сотрудника

Хотя все не так однозначно «А в августе финансовое ведомство уточнило, что выплаты, начисленные до даты смерти работника, надо обложить взносами. Ведь тогда он еще был застрахованным лицом. И неважно, что деньги работодатель выплатит членам семьи сотрудника уже после его смерти (Письмо Минфина от 22.08.2017 № 03-15-07/53912). Это Письмо ФНС уже довела для использования в работе до нижестоящих налоговых инспекций.
Письма друг другу не противоречат. В первом речь идет о выплатах, начисленных датой смерти, а во втором — о выплатах, начисленных до даты смерти. Поясним на примере. Зарплата за август начислена работнику 31.08.2017. И в этот же день с нее исчислены взносы. Их работодатель должен перечислить в бюджет не позднее 15 сентября.
07.09.2017 работник умер.

Как правильно отразить необлагаемую выплату умершему работнику в 1с зуп

Задолженность по налогам, указанным в пункте 3 статьи 14 и статье 15 настоящего Кодекса, умершего лица либо лица, объявленного умершим, погашается наследниками в пределах стоимости наследственного имущества в порядке, установленном гражданским законодательством Российской Федерации для оплаты наследниками долгов наследодателя; Вы незаконно удерживаете НДФЛ. Потому что налогоплательщика уже нет.

Как занести данные жены в зуп на выплату по умершему сотруднику

В первую очередь в решении Зарплата и управление персоналом следует прекратить трудовой договор в связи со смертью работника. Данное действие осуществляется с помощью документа «Увольнение», который расположен в разделе меню программы со всеми формами, регистрирующими перемещение персонала. Также можно создать необходимый документ при начислении зарплаты (выплаты при увольнении) или просто воспользоваться одноименной кнопкой и выбрать требуемую форму. Заполнение данного документа позволяет узнать, какой размер вознаграждения полагается покойному работнику, а также рассчитать суммы обязательных платежей во внебюджетные фонды и НДФЛ.

Учет вознаграждения умершему сотруднику в 1С ЗУП

Очевидно, что увольняемый сотрудник расписаться уже не сможет, а наличие подписи его родственников по закону не требуется. Согласно пункту 17 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г.
№ 225, при прекращении трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, в трудовую книжку вносится запись об основаниях прекращения договора со ссылкой на соответствующий пункт ст. 83 Трудового кодекса. Аналогичное требование установлено в п. 5.4 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10 октября 2003 г. № 69.

Как в 1с 8 3 провести выплату жене умершего сотрудника

Табельный
номер с Волковым Виталием Константиновичем 21 (фамилия, имя, отчество) производственный цех (структурное подразделение) начальник цеха (должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации) в связи со смертью сотрудника, пункт 6 части 1 статьи 83 Трудового кодекса РФ (основание прекращения (расторжения) трудового договора (увольнения))

Как оформить документы в программе 1С на умершего сотрудника

Если умер один из членов семьи, работник может получить пособие от компании на его похороны. Для этого он обязан написать соответствующее заявление, представить подтверждающие документы с указанием даты смерти, а также фиксирующие расходы на погребение (при этом такие расходы должны находиться в перечне гарантированных услуг). В таком случае, во-первых, потребуется настроить новый вид начисления, во-вторых, рассчитать его и начислить, в-третьих, отразить в отчетных формах в установленном порядке.

Как в 1с 8 3 провести выплату жене умершего сотрудника

Сотрудник организации ООО «Швейная фабрика» 15 января 2013 г. обратился с заявлением на выплату социального пособия на погребение в связи со смертью члена семьи. К заявлению приложены документы на оплату услуг, предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению, на сумму 6 000 руб.

Начисление пособия на погребение в программе 1С: Бухгалтерия Предприятия 8 (редакция 2

После выплаты застрахованному пособия на погребение и начисления страховых взносов за расчетный период, страхователь должен оформить заявление в ФСС о возмещении расходов на погребение. В Программе это регистрируется одноименным документом. Документ автоматически заполняется данными всех начисленных пособий на погребение, которые отражены в документе «Начисление страховых взносов» (закладка «Пособия по соц. страхованию»), не попавших ни в один из проведенных ранее документов «Заявление в ФСС о возмещении расходов на погребение».

Ваше право

Кроме этого, как было уже сказано выше, заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти. Выдача заработной платы производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю соответствующих документов (ст. 141 ТК РФ).

Оформление документов и расчеты с членами семьи умершего работника

Иван Шкловец, заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости © Материал из КСС «Система Кадры»Готовые решения для службы персонала на www.1kadry.ruДата копирования: 12.05.2016 2. Формы: Образец приказа о прекращении трудового договора (увольнении) в связи со смертью сотрудника Унифицированная форма № Т-8Утверждена постановлением Госкомстата Россииот 05.01.04 № 1 Код Форма поОКУД 0301006 «Альфа» по ОКПО 00000000 (наименование организации) Номердокумента Дата составления ПРИКАЗ 11-ок 02.02.2011 (распоряжение)о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) Прекратить действие трудового договора от « 10 » марта 20 04 г.
№ 56-ТД , уволить « 25 » января 20 11 г.

Как в 1с 8 3 провести выплату жене умершего сотрудника

Указание Банка России от 11.03.2014 N 3210-У О порядке ведения кассовых операций юридическими лицами и упрощенном порядке ведения кассовых операций индивидуальными предпринимателями и субъектами малого предпринимательства) Если родственники появятся, то выдача заработной платы производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю соответствующих документов (копия свидетельства о смерти, справка о смерти, выданная ЗАГС, документы, подтверждающие родство). Основанием для выплаты указанных сумм будет заявление указанных лиц, свидетельство о смерти работника и документы, подтверждающие родство с умершим.
Если перечисленных родственников у умершего работника нет, то иные родственники могут получить указанные суммы только в порядке наследования на основании свидетельства о праве на наследство.

Каким документов в 1с 8 3 расчитатать умершего сотрудника

№ записи Дата Сведения о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении (с указанием причин и ссылкой на статью, пункт закона) Наименование, дата и номер документа, на основании которого внесена запись число месяц год 1 2 3 4 Общество с ограниченной ответственностью «Шелковый путь» (ООО «Шелковый путь») 4 01 03 2013 Принят в отдел информационных технологий на должность начальника отдела Приказ от 01.03.2013 № 2/п 5 01 12 2016 Трудовой договор прекращен в связи со смертью работника, пункт 6 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации Приказ от 05.12.2016 № 26/у Специалист Крылова С.Л. Крылова

Увольнение в связи со смертью

На основании изложенного и руководствуясь абз. 3 п. 2 ст. 10 Федерального закона от 12.01.1996 N 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле», просьба в срок до » » г. в следующем порядке: вылатить социальное пособие на погребение в размере ( ). (Ф.И.О., должность умершего работника) Приложение: 1. Справка о смерти от » » г. N . (Ф.И.О.) 2. Документы, подтверждающие материнство (или: отцовство) заявителя (варианты: иного члена семьи или иного законного представителя) по отношению к умершему несовершеннолетнему работнику. 3. Доверенность представителя от » » г. N (если от имени заявителя выступает представитель). » » г. (подпись) «Альфа» ИНН 7708123459, КПП 770801001, ОКПО 98756423 полное наименование организации, идентификационные коды (ИНН, КПП, ОКПО) ПРИКАЗ № 90 о выплате пособия на погребение г. Москва 29.10.2012 В связи со смертью кладовщика П.А.

Пособие на погребение проводки в 1с 8 3

Фирма может производить выплату за счет нераспределенной прибыли. Для этого необходимо провести собрание учредителей и оформить решение, в соответствии с которым будут выплачены деньги. Чтобы отразить начисление для данной ситуации, нужно сделать запись Дебет 84 Кредит 73 (76).

Проводки по начислению и выплате материальной помощи работнику

Переходим на закладку «Дополнительные начисления» и при помощи кнопки «Добавить» вводим новую строку. Заполняем реквизиты строки: выбираем сотрудника, которому начисляем материальную помощь, в графе «Начисления» выбираем ранее введенный нами вид расчета «Материальная помощь при рождении ребенка». Вводим сумму матпомощи — 60000 руб. После этого нажимаем на кнопку «Рассчитать» в верхней панели кнопок. Документ автоматически записывается, и заполняются графы «Результат», «Код вычета», «Количество детей» (если мы не вводим вручную — то по умолчанию ставится 1). Также рассчитывается сумма вычета. Для материальной помощи с кодом дохода НДФЛ сумма вычета составляет 50000 рублей. Т.е. в нашем случае НДФЛ облагается сумма, превышающая 50000 — это 10000 рублей.

Как занести данные жены в зуп на выплату по умершему сотруднику

· Сентябрь 16, 2019

Материальная помощь семье умершего работника как провести в 1с зуп


Кроме того, если похороны осуществлялись за счет родственников или иных, они вправе претендовать и на социальное пособие на погребение (ст. 10 Федерального закона от 12.01.1996 N 8-ФЗ (ред.

от 28.07.2012) «О погребении и похоронном деле»).

Период Размер индексации Предельный размер пособия на погребение (с учетом индексации) Основание на 2019 год — 5 277,28 рубля Федеральный закон от 01.12.2014 N 384-ФЗ; ст. 4.1. Федерального закона от 06.04.2015 N 68-ФЗ Согласно п.

2 ст. 10 Закона N 8-ФЗ О погребении и похоронном деле и п.

alishavalenko.ru

Заодно ознакомьтесь в главе 23 НК, когда «образуется» налоговая база по НДФЛ.

Важно И постарайтесь по меньше использовать слова бред, глупости и пр.

Ставите сами себя в глупое положение. ЗЫ: конечно, куда Минфину, ФНС и Минтруду до господина Наумова ))) Он лучше них знает НК, ТК и прочие законы т.е.

если сотрудник умрет в последний день месяца к вечеру ближе, а Внимание Важно ЗП ему выплатят день-в-день в последний день месяца, то все нормуль Налоговая база состоялась, налог удержан?

Т.е. налоговая база образуется в зависимости от того, успели ли мы вручить деньги ему лично?

Выплата зарплаты родственнику умершего сотрудника в ЗУП 3.0

Они обязаны исчислить, удержать у налогоплательщика и уплатить сумму НДФЛ. При этом в соответствии с пунктом 4 статьи 226 НК РФ налоговые агенты обязаны удержать начисленную сумму налога непосредственно из доходов налогоплательщика при их фактической выплате.

Согласно пункту 2 статьи 230 НК РФ налоговые агенты представляют в налоговый орган по месту своего учета сведения о доходах физических лиц и суммах начисленных и удержанных налогов ежегодно не позднее 1 апреля года, следующего за истекшим налоговым периодом, по форме 2-НДФЛ. Заработная плата (оплата труда работника) — это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях,

Как в 1с 8 3 провести выплату жене умершего сотрудника

Задолженность по налогам, указанным в пункте 3 статьи 14 и статье 15 настоящего Кодекса, умершего лица либо лица, объявленного умершим, погашается наследниками в пределах стоимости наследственного имущества в порядке, установленном гражданским законодательством Российской Федерации для оплаты наследниками долгов наследодателя; Вы незаконно удерживаете НДФЛ. Потому что налогоплательщика уже нет.

Naumov 16.04.2014, 00:25 И где здесь про не нужно начислять налоги? Над.К 16.04.2014, 00:36 НДФЛ это налог физического лица. И удерживается он в день выплаты.

ГК РФ не полученные работником при жизни по какой-либо причине суммы заработной платы и приравненных к ней платежей, пенсий, стипендий, пособий по социальному страхованию, возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью, алиментов и иных денежных

8.х ЗУП Пособие на погребение ЗУП 2.5

Нет не правильно.

ЗП которую должны были выплатиль сотруднику пока он работал это да через 70 счет, а помошь и погребенеи это уже вдове через 76 счет контрагенты ПРИМЕР В организацию обратилась вдова работника с заявлением о выплате его заработной платы за месяц, в котором умер ее муж, пособия на погребение и материальной помощи.

Деньги выплачены вдове работника через кассу организации. В учете производятся следующие записи: Д-т сч. 20 «Основное производство», К-т сч.

70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» 20 000 руб. начислены заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск; Д-т сч. 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами», К-т сч.

76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами» 10 000 руб. начислена сумма материальной помощи в связи со смертью работника; Д-т сч. 99 «Прибыли и убытки», К-т сч.

68 «Расчеты по налогам и сборам» 2 000 руб. (10 000 руб. · 20%) отражено ПНО; Д-т сч. 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами», К-т сч.

50 «Касса» 34 515,60 руб. (20 000 + 4 515,60 + 10 000) выплачены денежные средства вдове работника.

Как в 1с 8 3 провести выплату жене умершего сотрудника

Как правильно оформить трудовую и в программе 1С? Ответ Ответ на вопрос: Согласно п.

6 ч. 1 ст. 83 ТК РФ трудовой договор подлежит прекращению в связи со смертью работника. Документом, являющимся основанием для прекращения трудового договора по данному пункту, служит копия свидетельства о смерти. Датой прекращения трудового договора будет являться день смерти работника (дата, указанная в свидетельстве о смерти, вне зависимости от даты составления документа), так как эта дата является днем возникновения основания для прекращения трудового договора.

В том числе на ту же дату (день смерти) прекращаются трудовые отношения с работником, если он умер в выходной или нерабочий праздничный день. Сумму неполученной зарплаты, а также иные выплаты, которые полагались умершему сотруднику, также выплатите его родственникам. Такие выводы следуют из положений статей 84.1, 141 Трудового кодекса РФ, пункта 41 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г.

Как в 1с 8 3 провести выплату жене умершего сотрудника

Заодно ознакомьтесь в главе 23 НК, когда «образуется» налоговая база по НДФЛ. И постарайтесь по меньше использовать слова бред, глупости и пр. Ставите сами себя в глупое положение.

ЗЫ: конечно, куда Минфину, ФНС и Минтруду до господина Наумова ))) Он лучше них знает НК, ТК и прочие законы т.е.

если сотрудник умрет в последний день месяца к вечеру ближе, а Важно ЗП ему выплатят день-в-день в последний день месяца, то все нормуль Налоговая база состоялась, налог удержан?

Т.е. налоговая база образуется в зависимости от того, успели ли мы вручить деньги ему лично? Naumov 15.04.2014, 13:29 Это не так. Заодно ознакомьтесь в главе 23 НК, когда «образуется» налоговая база по НДФЛ.

На основании изложенного и руководствуясь абз.

3 п. 2 ст. 10 Федерального закона от 12.01.1996 N 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле», просьба в срок до » » г. в следующем порядке: вылатить социальное пособие на погребение в размере ( ).

Как оформить документы в программе 1С на умершего сотрудника?

Согласно пункту 17 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г.

№ 225, при прекращении трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, в трудовую книжку вносится запись об основаниях прекращения договора со ссылкой на соответствующий пункт ст. 83 Трудового кодекса. Аналогичное требование установлено в п. 5.4 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10 октября 2003 г.

№ 69. Следовательно, в графе 3 трудовой книжки в рассматриваемой ситуации следует писать именно о прекращении договора, а не об увольнении сотрудника, со ссылкой на п. 6 ч. 1 ст. 83 ТК РФ. В графе 2 при этом указывается дата смерти сотрудника в соответствии со свидетельством. Внесенная запись заверяется печатью организации.

«Трудовой договор прекращен в связи со смертью работника, пункт 6 части

Как правильно отразить необлагаемую выплату умершему работнику в 1с зуп

О том, как в этом случае исчислять взносы, а также как начисленные выплаты отражать в расчете по страховым взносам, нам рассказала специалист Минфина Котова Любовь Алексеевна: «Оба Письма Минфина верные, просто в каждом из них были рассмотрены разные задаваемые плательщиками вопросы.

Для начисления страховых взносов по-прежнему важна именно дата начисления выплат в пользу работника. Если выплаты начислены до даты смерти работника, то они страховыми взносами облагаются. А со всех выплат, начисленных начиная с даты смерти и позднее, страховые взносы начислять не надо.

Таким образом, выплаты, начисленные до даты смерти работника, и страховые взносы с них следует отразить в расчете по взносам в общем порядке. Хотя все не так однозначно «А в августе финансовое ведомство уточнило, что выплаты, начисленные до даты смерти работника, надо обложить взносами.

Как в 1с 8 3 провести выплату жене умершего сотрудника

И постарайтесь по меньше использовать слова бред, глупости и пр. Ставите сами себя в глупое положение. ЗЫ: конечно, куда Минфину, ФНС и Минтруду до господина Наумова ))) Он лучше них знает НК, ТК и прочие законы Давайте сейчас проанализируем все изрыгания Минфина и Минтруда и сделаем вывод об их профпригодности в принципе. Модератор переходит на личности. Смело! Над.К 15.04.2014, 13:41 .е. налоговая база образуется в зависимости от того, успели ли мы вручить деньги ему лично? Да Ваши сообщения тут на форуме тоже не подарок, куда уж чиновникам до них Последнее предупреждение — если Вы не можете помочь автору, покиньте тему и не разводите флуд. Вопросы обложения чего-либо обсуждаются в других разделах форума. И автор не спрашивал Вас, облагать ему или нет. Naumov 15.04.2014, 13:55 Минтруд и ИФНС изрыгнут порой неопределенную субстанцию, неподумав, нарушая всяческую логику.

Как оформить документы в программе 1с на умершего сотрудника?

Таким образом, дата увольнения будет – дата смерти, а приказ будет от текущего числа (числа, когда вы получили от родственников копию свидетельства о смерти работника). Строка «С приказом (распоряжением) работник ознакомлен» в документе останется незаполненной.


Очевидно, что увольняемый сотрудник расписаться уже не сможет, а наличие подписи его родственников по закону не требуется. Согласно пункту 17 Правил ведения и хранения трудовых книжек, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г.
№ 225, при прекращении трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, в трудовую книжку вносится запись об основаниях прекращения договора со ссылкой на соответствующий пункт ст. 83 Трудового кодекса. Аналогичное требование установлено в п. 5.4 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10 октября 2003 г. № 69.

Умер сотрудник – выплата расчета родственникам.

Ставите сами себя в глупое положение.ЗЫ: конечно, куда Минфину, ФНС и Минтруду до господина Наумова ))) Он лучше них знает НК, ТК и прочие законы Naumov 15.04.2014, 13:28 Это не так. Заодно ознакомьтесь в главе 23 НК, когда «образуется» налоговая база по НДФЛ.

И постарайтесь по меньше использовать слова бред, глупости и пр. Ставите сами себя в глупое положение. ЗЫ: конечно, куда Минфину, ФНС и Минтруду до господина Наумова ))) Он лучше них знает НК, ТК и прочие законы т.е.

если сотрудник умрет в последний день месяца к вечеру ближе, а

Зарплата умершему сотруднику.

На основании изложенного и руководствуясь абз. 3 п. 2 ст. 10 Федерального закона от 12.01.1996 N 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле», просьба в срок до » » г. в следующем порядке: вылатить социальное пособие на погребение в размере ( ). (Ф.И.О., должность умершего работника) Приложение: 1. Справка о смерти от » » г. N . (Ф.И.О.) 2. Документы, подтверждающие материнство (или: отцовство) заявителя (варианты: иного члена семьи или иного законного представителя) по отношению к умершему несовершеннолетнему работнику.
3. Доверенность представителя от » » г. N (если от имени заявителя выступает представитель). » » г. (подпись) «Альфа» ИНН 7708123459, КПП 770801001, ОКПО 98756423 полное наименование организации, идентификационные коды (ИНН, КПП, ОКПО) ПРИКАЗ № 90 о выплате пособия на погребение г. Москва 29.10.2012 В связи со смертью кладовщика П.А.

8.х зуп как оформить выплату на умершего сотрудника?

Наумова в этой ветке. Заведите в соответствии с правилами форума отдельную ветку :). Над.К 15.04.2014, 14:08 С вашей стороны, Надежда, нехорошо отсылать к НК в целом.Так откройте письма Минфин, ФНС и Минтруда, и посмотрите на то, на что они ссылаются.

Там все ссылки есть.

Порядок оформления увольнения сотрудника в связи со смертью в 1с зуп 2.5

Иван Шкловец, заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости © Материал из КСС «Система Кадры»Готовые решения для службы персонала на www.1kadry.ruДата копирования: 12.05.2016 2. Формы: Образец приказа о прекращении трудового договора (увольнении) в связи со смертью сотрудника Унифицированная форма № Т-8Утверждена постановлением Госкомстата Россииот 05.01.04 № 1 Код Форма поОКУД 0301006 «Альфа» по ОКПО 00000000 (наименование организации) Номердокумента Дата составления ПРИКАЗ 11-ок 02.02.2011 (распоряжение)о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) Прекратить действие трудового договора от « 10 » марта 20 04 г.
№ 56-ТД , уволить « 25 » января 20 11 г.

Зарплата 8.2

Вопрос к специалистам по ЗУП неужели там нет возможности начислять ЗП по умершему сотруднику? Законом ведь предусмотрено все. Карупян 16 — 20.01.16 — 11:23 Ответ от 1С (партнерский форум) Такие исключительные редкие ситуации следует обрабатывать вручную. Или Вы предлагаете указывать в программе, что сотрудник умер? И помимо даты рождения еще и дату смерти? mehfk 17 — 20.01.16 — 11:26 (3) Покойники НДФЛ не платят. piter3 18 — 20.01.16 — 11:27 (12) молодцы.моих нагнули,я не стал лезть Alexor 19 — 20.01.16 — 11:29 Начислить зарплату. НДФЛ поправить вручную. У нас выплачивали, + материалку. По поводу НДФЛ вот не помню, что было.

Как в 1с 8 3 провести выплату жене умершего сотрудника

Директор выплатил его маме мат.помощь.(Взносами и НДФЛ не облагала), но потом мама снова пришла в бухгалтерию и принесла все чеки, связанные с расходами на погребение и просит компенсировать эти затраты, ссылаясь на 184 ст ТК РФ. Обязан ли работодатель компенсировать ей эти затраты ? Если да, то уменьшают ли они налогоблагаемую базу по налогу на прибыль ? Анжелика Ник 15.06.2017, 12:36 Айрин_78, сформируйте новую тему.. ваш вопрос никак к программе 1с не имеет отношения

Powered by vBulletin® Version 4.2.1 Copyright © 2018 vBulletin Solutions, Inc. All rights reserved. Перевод: zCarot Powered by vBulletin® Version 4.2.1 Copyright © 2018 vBulletin Solutions, Inc.

All rights reserved.
ТО есть разбить на две части месяц, с аванса взять НДФЛ, а с получки не брать? Опять же больничные. Если человек умер, скорее всего он перед этим был на больничном. И родственники принесут несколько больничных за несколько месяцев. КАк начислять НДФЛ в этом случае? piter3 27 — 20.01.16 — 12:01 (26) налоговая должна сказать piter3 28 — 20.01.16 — 12:06 кстати а в права наследования вступают же не сразу?не помню точно Amra 29 — 20.01.16 — 13:07 (28) Полгода ждать вроде как Serg_1960 30 — 20.01.16 — 13:23 Так у вас ещё и аванс есть? Хмм… тогда в расчете зарплаты вам нужно «вручную» не обнулить НДФЛ, а указать сумму НДФЛ с аванса. По поводу больничного: дело это, как мне кажется, сложное с точки зрения взаимоотношений организации, сотрудника и его наследников… К нам однажды обращались наследники, но там было проще — срок подачи был пропущен — направили их в территориальный орган.
И начислить и отдать родственникам её обязаны согласно Трудового кодекса. И КНО начислить. Особенно нелепо выглядит желание не платить страх.взносы, Ничего, что страховать уже некого? Страховые взносы есть оплата страхования. так что как раз нелепо выглядит уплата страхования за умершего. Если не знаете, чем помочь автору, то не флудите в теме. Naumov 15.04.2014, 12:55 не надо подменять понятия. Налоговая база образуется пока сотрудник еще жив, т.е. есть и плательщик и застрахованный.ВЫ последующим событием отменяете текущие обстоятельства. это бред. Над.К 15.04.2014, 13:17 Налоговая база образуется пока сотрудник еще жив,Это не так. Заодно ознакомьтесь в главе 23 НК, когда «образуется» налоговая база по НДФЛ.И постарайтесь по меньше использовать слова бред, глупости и пр.

Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector